2011年公司年会报告——跟踪Kinco步一家人 - 步骤

2019-03-16 00:56 来源:站长作者:站长
  

年会由Buco副总经理Chi Jiawu主持。董事长兼总经理唐伟、营销总监周长国、销售总监陈光旺、生产质量总监郭海泉、北京凯迪恩总经理秦经武、深圳研发总监FrankLoebeL、上海研发总监宁波、战略客户经理赵伟、首席软件建筑师蒋永斌以及公司的几位重要嘉宾出席了年会。

现场年会激情、热烈的、活跃气氛举行。在年会上,唐先生首先发表了讲话。唐先生简要回顾了2010年步骤的表现,提出了公司新的五年战略规划,确立了五年战略目标,并设定了以人才培养为重点的新目标和要求。 。同时,公司将继续坚持友好客户的价值规范,快速响应,以产品创新、质量创新、营销创新为方向,努力建立更具竞争力的市场开发链,做到步家族逐渐成为全球自动化的领导者。

2011年公司年会报告——跟踪Kinco步一家人 - 步骤

在过去的一年里,Buco不仅迎来了销售业绩的巨大飞跃,而且专业团队也逐渐形成。 2010年这一步中所有同事的辛勤工作和承诺促成了这一步骤中发生的可喜变化。在今年的年会上,2010年的优秀员工获得了杰出员工奖。、杰出员工提名奖、合理化奖、博乐奖和杰出个人、杰出团队重量级奖。公司所有合作伙伴也对这些优秀员工表示最诚挚的祝贺和最热烈的掌声。

同时,公司在年会上任命了一批新的部门管理人员。唐先生鼓励他继续努力,并为新一批领导成员颁发任命证书。

年度奖项结束后,所有合作伙伴开始享受丰盛的美食,庆祝新的一年。在用餐结束时,开始进行精彩的文化活动。歌曲和舞蹈《好运来》揭开了今年年度表演的前奏。自我导演的歌舞,表演者的表演,给现场带来了不同的热烈气氛。在接下来的时间里,各个部门的合作伙伴带来了不同形式的、,舞台秀、舞蹈、演唱、串音、吉他演奏、二胡等,还插入了一部新颖独特的游戏。在年会上,每个人都致力于此,并举办盛大的娱乐盛宴。信心、个性、幽默、精彩表现,甚至可媲美专业表现。合作伙伴执行的节目不仅展示了、的创新风格,而且带来欢乐和笑声,同时也让同事的心更加亲近。为了让每个人都享受乐趣,颁奖仪式的关键点在年会上自然是不可或缺的。三等奖、二等奖、第一次抽奖会议继续在年会上达到高潮。公司领导和员工互相互动,互相激发、激动人心的彩票,让歌曲、在晚上场地不时响起欢呼声。整个年会以和谐的结束、温暖的、欢乐的气氛。

老虎充满了2010年的成果,兔子充满了2011年的歌曲。在2010年,我们微笑,挣扎,失败,并获得了,但Stepco继续前进。站在2011年的新十字路口,我们必须面对什么样的心情?憧憬2011年,让我们用自信和勇气共同创造更大胆的未来!